第898章 不能因小失大

陈政英来到伦敦,也是因为信息部和安保部在进行一项综合性行动,刘浩宇不适合前来,只有他能来。他这次前来,一是视察欧洲的工作,二是对乌克兰的行动进行及时处置。

坐下后,宋万春说,“部长,我感觉我们现在成立的公司有点多,管理难度加大很多。摊子大了,迟早会出漏洞。今年二季度,一下就增加十二个,发展太快。”

从四月开始到六月,是信息部管辖范围内公司成立最多的,比任何一年的总量还多。

陈政英不置可否,“这也是为大家谋点福利。能力有多大,就提供多大的舞台。”

话是这么讲,但他曾经也是不理解的。公司太多,管理难度增大,容易失控,或者让效率变得低下。可龙建华却说,这些公司,将是信息部在外人员的退休福利;只要在信息部干满二十年,今后就把公司股份白送给创办人。

经过这么一讲,他明白了这个道理。干这一行是有风险的,给他们一家公司,就是给他们希望,好让他们尽心尽力办事。

一般来讲,每个行动小组都有一家公司,可以分拆,也可以合并。

其实,这项举措是实验性的,但从目前情况看,无论办事效率还是公司利润,都令人满意。大家都把公司当自己的来办,也没因公司的事情荒废信息收集。

事物的发展就是这样,走一步看一步,看一步走一步。先走后总结,总结后再走。

宋万春呵呵笑道,“看他们的业绩情况,我都想办一家公司了。”

陈政英看了他两眼,“你想办的话就办。不过,我还是很了解你的,你不适合办公司。办个公司,如果收入只能增加一倍以下,那就不要去费这个力,还不如现在的生活。”

宋万春干笑一声,“还是部长了解我。我感觉我的特长在消息收集,而不在企业管理。其实,我管理欧洲这一块是有些吃力的。如果可能,我倒是希望能做个副手,专门负责一个方面。”

陈政英扭头看着他,“你是这么想的?是真心话?”

宋万春很果断地点头,“公司越多,管的人越多。那些家伙的脑瓜子不知道怎么那么活,稍不留神就上了他们的套。我感觉现在的命令越来越下了。”

陈政英有些不解,“欧洲的任务,每次都是很及时、准确啊,有那样的现象存在吗?”

宋万春苦着脸说,“那是我跟在他们后面推的结果。以前没说过,现在觉得累得有些受不了。”

陈政英惊讶地看向他,这大出意料啊。

以前每年来欧洲,都没听到他抱怨过,每次谈工作,都是成就满满的样子。

他又有些不解,“你不是有三个副手,各管一片的吗?他们在干什么?”

宋万春的手在茶几上搓搓,“他们还算负责,但我感觉还不够好。”

陈政英似有所感,淡淡地说,“是不是因为新成立那么多公司,一下子没适应过来,压力骤然大了,引起内心焦灼?”

这是很重要的方面。为什么一个管理人员需要一个层级一个层级往上提,不能一步到位,就是怕引起心态突变……有的飘,有的崩,有的努力去学习适应。

看到宋万春没回应,有些发愣的样子,他继续说,“一下子多管那么多人,心中确实会没底,但你有三个副手,要把他们的作用发挥出来。”

“你参加过集团管理培训的,看看集团的管理模式就知道。每个职位有每个职位的职责,这都是要自己去完成的,管理人员起的是监督与考核作用。成功者保持现有水平,或者加薪,或者晋级;没完成者或降薪,或被淘汰。”

“我不知道你的心态是什么时候发生变化的。我们共事的时间属于最长的,应该说对你很了解。年初述职的时候,我感觉你抱负满满、信心十足;不到一年,却出现这种想法,我不理解。”

“按龙总的话讲,每次遇到纠结的问题,就要冷静下来想一想,不要匆忙下决定。到你这个层级,不能太纠结于细节,要给他们以发挥的空间,毕竟他们大多数都是公司老板,不止要收集信息,还要分心于企业管理。”

“当然,任何人丢应该把信息部职责放在第一位,不能因赚钱而不完成任务。一旦出现这种情况,就要进行严厉的制裁。”

宋万春沉吟一会后说,“可能是我的心态出了问题。我会回去好好想想这些。”

接着又说,“部长,有些人对这次事情的处理有些看法。明明是自己联系到资料来源,为何不让继续做下去,反而要把有关资料让出来。”

他说的事,就是在苏联购买技术。那些资源都是各公司弄到的,并且保持了一段时间的联系,结果现在要交出来,有人自然不满。

陈政英问道,“你是怎么解释的?”

宋万春笑着说,“我是按公司的安排说的。只负责收集信息和挖人,不负责通过这种手段获得技术,这是降低风险。”

陈政英皱皱眉,“这种解释很通透啊,为什么还有看法?通过私人买资料,真假难辨是第一,还要冒被抓的风险。龙总历来就是讲安全第一,这个就是安全第一。有很多人对这事有看法?”

这次买资料,知道的人范围很窄,信息部除了他和拉扬斯基,其余人都是不知道的,包括他宋万春,因为负责行动的人全都是安保那边的。

宋万春摇摇头,“也没几个。都是基辅那一组的。他们私下联系的时候,有过这样的抱怨,有人就和我讲了。”

陈政英呵呵笑道,“老宋,我们收集的经济信息、技术信息,但不是去通过私人买技术。集团对这种方式是拒绝的,不能因小失大。”

“还有一点,在事情安排上,一切行动要听指挥,不然就乱套了,这个组织就没有存在的必要。”

听来的就这么当一个问题提出来,看来他自己心里也有这样的想法,这是不应该的,需要警示他一下。

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